近日，寧波一場特殊的招聘會引發各界關注。“雙減”政策實施以來，教育培訓行業從業人員面臨重新選擇，寧波舉辦“2021年‘甬抱未來，職等你來’暨‘雙減’教培從業人員再就業招聘會”，力促教培從業人員順利分流，保障校外培訓機構平穩轉型。

　　此次招聘會吸引了寧波諾丁漢大學、諾德安達學校、赫德實驗學校等21家院校機構參與，提供校長助理、學科教師、課程顧問、招生經理、教務等100多個就業崗位。為了提高崗位匹配度，寧波市教育局聯合市人社局廣泛調研，提前向社會發布招聘信息，并進行“一對一”人才定向邀約。此次招聘活動吸引了近200名教培從業人員進場洽談，共達成初步就業意向98個。

　　為了確保“雙減”政策平穩有序推進，寧波市教育局已全面開展學科類校外培訓機構風險排查，筑牢風險防線，做好監管工作。各區縣(市)教育部門通過座談、問卷、實地督查等方式，及時了解培訓機構的經營狀況，根據培訓機構類型、規模、當前學生數量、收退費情況、矛盾糾紛、網絡輿情、信訪投訴等因素，分成紅、黃、綠三碼，其中紅碼為高風險，黃碼為中風險，綠碼為低風險或無風險，實行“三色”風險等級動態防控，相關風險排查結果與政法、公安、市場監管等部門共享。