在浙江紹興的沃野田疇間，在鄉村振興的技術前沿上，一面鮮紅的黨旗始終引領方向。這面旗幟深扎在浙江農業商貿職業學院現代農業學院黨總支的“責任田”里，3年來，現代農業學院黨總支獲評浙江省高校黨建項目培育創建對象、浙江省高校先進基層黨組織，所屬茶產業專業群連續兩輪入選“浙江省高水平專業群建設單位”，在服務鄉村振興的征程中書寫“黨建強、專業精、鄉村興”的教育篇章。
　　
　　黨建鑄魂，夯實根基筑堡壘
　　
　　學院將黨建工作貫穿各項事業全過程，深入實施紅色根脈強基工程，不斷優化“思政鑄魂、專業扎根、文化賦能、治理強基、廉政保障”五維聯動工作機制，構建起“五建五強五抓實”黨建工作治理體系，以高水平黨建引領高質量發展。
　　
　　建機制，強統領，抓實黨建工作“責任田”。學院圍繞浙江農業商貿職業學院“1226”戰略任務，通過“協同聯動、管理考核、教育培訓”三大機制，強化黨建統領，促進黨建重點任務落實，深耕黨的建設“責任田”，確保政治功能發揮到位。
　　
　　建網格，強合力，抓實組織建設“示范田”。學院構建“阡陌—良田—耕者”的黨建組織網格、“中心—工作站—先鋒崗”的精準服務網格以及“定事—定人—定責”的高效治理網格，實現基層“活力滿格”、師生“幸福滿格”、隊伍“戰力滿格”的組織架構，有效提升基層黨組織的組織力、凝聚力和戰斗力。
　　
　　建模式，強育人，抓實立德樹人“豐產田”。學院充分發揮黨建在教育教學改革發展中的強推力、強合力、強接力作用，打造茶業人才培養、服務鄉村振興、農文旅融合新模式，助力“三支隊伍”建設、共同富裕示范區建設，服務新質生產力發展，有力抓實立德樹人“豐產田”，續寫教育新篇章。
　　
　　建品牌，強根基，抓實風清氣正“生態田”。通過“紅燭領航”師德師風品牌、“強農有我”課程思政品牌以及“清茶廉韻”廉潔教育品牌的建設實踐，學院探索出了一條“以德育人、以文化人、以廉養人”的新路徑，為營造更加風清氣正的政治生態奠定堅實基礎。
　　
　　建矩陣，強融合，抓實技術創新“試驗田”。學院黨總支充分發揮橋梁紐帶作用，著力構建技術創新生態體系，形成“雙向交流平臺—產學研基地—技術研發中心”的點線面融合矩陣，促進學校與企業、高校、科研機構之間的對接合作，精準聚焦農業提質增效。
　　
　　品牌聚力，特色引領顯活力
　　
　　學院持續加強“田園黨建”品牌建設，通過實施“五行動五提升”計劃，打造“田園黨建綜合體”，為加快建成特色鮮明、以踐行大農業觀為己任的新型農業高職院校強校提供堅強保證。
　　
　　實施“領航行動”，提升師生知農愛農情懷，打造“希望田園”。學院建立政治領航機制，著力提升黨建質效。優化校園文化領航陣地，打造“紅色課堂、田園課堂、平安課堂”三位一體、德智體美勞“五育”并舉的思政教育體系，建設農耕文化校園、勞動教育基地，遴選一批“會講、能講、樂講”的宣講員，搭建“大師進課堂，名匠育茶人”德育共同體，將黨課上到田園里。
　　
　　實施“強基行動”，提升組織助農能力，打造“活力田園”。學院動態調整專業，推進“一支部一特色”創建工作，依托專業優勢創建5個師生黨員助農先鋒隊，助力鄉村產業振興。堅持“人才強�！睉鹇裕罨瘜嵤扒嗄杲處煛歉山處煛獙I帶頭人—名師名匠”四級遞進教師人才分類培養工程，大力推進人才隊伍建設。開展農業科學研究，牽頭成立“中茶產業學院”，組建3個現代農業技術研發與推廣科研創新團隊，服務中小微茶企12家，研發新型茶食品15種，助力農業科技進步和產業升級。
　　
　　實施“潤心行動”，提升人才興農素養，打造“初心田園”。學院實施“紅心”引領工程，建立“職業教育+社會服務”雙向賦能機制，助力農村打造“共富產業園”“共富工坊”，構建“產教融合平臺+運作中心+實體化項目”范式，入選省級示范實訓基地和省級產學項目各1個，厚植黨員“三農”情懷。堅守育人初心，實施“金藍領”培養計劃，深化“三全育人”綜合改革。
　　
　　實施“融合行動”，提升全民重農氛圍，打造“特色田園”。黨建融合社會服務，助力鄉村全面振興和共同富裕示范區建設，打造有責任的愛心特色田園；黨建融合專業群建設，以黨建引領“新雙高”建設，打造高水準的技術特色田園；黨建融合產學研發展，構建“平臺+項目”的校企合作運行模式，打造善合作的共富特色田園。
　　
　　實施“創新行動”，提升團隊強農水平，打造“未來田園”。學院深化科技創新，建設技術技能創新服務平臺，通過深化產教融合、科教融匯、政校行企合作，協同共建并運營“創新研究中心”。聚焦數智賦能，建設智能化多平臺的茶業智慧中心，打造農文旅融合發展的綜合性現代農業園區。
　　
　　優勢賦能，產教融合譜新篇
　　
　　以服務“三農”為己任，學院依托專業優勢，在專業建設、人才培養、產教融合等方面形成鮮明特色，深化產教深度融合辦學，為助力區域經濟社會發展、鄉村振興培養了大批高素質人才。
　　
　　專業筑基，全鏈布局強根基。學院以農業產業發展需求為導向，開設茶葉生產與加工技術、綠色食品生產技術、農業經濟管理等7個涉農專業，構建覆蓋農業生產、加工、銷售、管理等全產業鏈的專業體系。各專業緊密對接“三農”發展前沿，優化課程體系與內容，著力凸顯涉農特色。
　　
　　育人為本，專業群建設促升級。學院匯聚政校行企合力，實體化運作“浙江茶業學院”，培育茶企領軍人才和茶業實用人才，2019年至今已培訓從業人員2800余名，精準培育茶企領軍人才和茶業實用人才400余位。建成非遺課程12門，主持國家專業教學資源庫1個，牽頭成立全國茶葉行業產教融合共同體1個，建成國家精品在線課程和國家教育部門課程思政示范課程2門，入選浙江省重點教材5部。
　　
　　“四鏈”融合，校企共育顯成效。學院打造“大師進課堂，名匠育茶人”，構建“淡進旺出、工學交替”培養機制，形成“校企共育、‘四鏈’融合、德技并修”茶業人才培養新模式。聯合浙江省50余家單位成立浙江茶葉職業教育聯盟，打造政校企合作平臺；梳理茶產業鏈關鍵崗位群，構建起教育鏈、人才鏈、產業鏈、創新鏈“四鏈”融合教育新生態；聯合40余家知名茶企建成“中茶產業學院”，組建3個現代農業技術研發與推廣科研創新團隊。
　　
　　浙江農業商貿職業學院現代農業學院以黨建統領教學育人事業全面推進，以特色黨建品牌帶動專業建設，實現了黨建與專業建設雙融雙促的良好局面。未來，學院將繼續堅持黨建引領，全方位多層次培養“三農”領域高素質技能人才，為農業現代化建設和鄉村振興作出新的更大貢獻。
　　
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